Genshagener Führungskolleg
Stifterverband und Hochschulrektorenkonferenz bieten neu
gewählten Hochschulleitern eine Diskussionsplattform für gute
Hochschulführung.
In ihrer Rolle als Mittler zwischen den Interessen von Wissenschaftlern, Studenten und der Hochschulverwaltung einerseits und Politik, Wirtschaft und Gesellschaft andererseits sind Hochschulleiter heute zunehmend gezwungen, eine öffentlich sichtbare Führungsrolle einzunehmen. Gleichzeitig stehen sie vor der Aufgabe, modernes Managementhandeln in der Hochschulverwaltung zu etablieren und die Hochschule nach Zielvereinbarungen und Leistungskriterien zu steuern. Viele Hochschulleiter sind weder auf ihre Rolle als unternehmerische Führungspersönlichkeit noch als effizienter Manager vorbereitet.
In einigen Ländern haben sich Trainingsprogramme für Hochschulleiter etabliert, zum Beispiel das "Harvard Seminar for New Presidents" in den USA oder das "Top Management Programme" der "Leadership Foundation for Higher Education" in Großbritannien. Gemeinsam mit der Hochschulrektorenkonferenz möchte der Stifterverband in einer exklusiven Seminarreihe unter dem Titel "Genshagener Führungskolleg" deutsche Hochschulleiter in einem attraktiven Ambiente auf Schloss Genshagen zusammenführen, um in einem kleinen Kreis über aktuelle hochschulstrategische und -organisatorische Fragen zu diskutieren.
Die Veranstaltungen sind als eine Mischung aus Experten-Vorträgen und Erfahrungsaustausch konzipiert. Dozenten auf den Veranstaltungen sollen aus den Führungsetagen von Unternehmen und aus unternehmerisch orientierten Hochschulen des In- und Auslandes rekrutiert werden. Zu den Themen
gehören Führen und Entscheiden, Kommunikation, Personal- und Organisationsentwicklung, Fundraising etc. Insgesamt sollen sechs Seminare à 2½ Tage stattfinden.
Ansprechpartner
| Zielgruppe Das Genshagener Führungskolleg wendet sich an neu gewählte Hochschulrektoren und -präsidenten. Die Teilnehmer werden persönlich eingeladen. Projektpartner Hochschulrektorenkonferenz |